звонить по номеру 063-115-53-58

Службе доставки Monamie срочно нужен бухгалтер!!

Условия:

• стабильная работа в развивающейся компании;
• конкурентный уровень заработной платы;
• официальное трудоустройство;
• трехразовое питание+чай,кофе;
• график работы 5/2 с 10:00 до 18:00

Требования:

Бухгалтер I категории: высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет.

Бухгалтер II категории: высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет.

Бухгалтер: среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет.

Обязанности:

Вести облік документів (контролювати їх наявність і своєчасне занесення даних в 1С).
2	Контролювати дотримання технологічних карт.
3	Визначати собівартість продукції по калькуляційним карткам
4	Вводити в бухгалтерську програму та у ресторанну систему ,  калькуляції.
5	Контролювати товарні залишки запасів на протязі місяця за підрозділами
6	Здійснювати товарний облік та переоблік у ресторані
7	Здійснювати облік та вибуття товарів, МШП, основних засобів
8	Проводити звіряння з постачальниками щодо оплати і накладних.
9	Проводити облік надходження прибутків та видатків по формі 2.
10	Приймати участь у переобліку товарів, матеріалів, МШП та основних засобів;
11	Надавати результати переобліків керівництву закладу;
12	Нараховувати заробітну плату згідно табелів (форма 2).
13	Слідкувати за вхідними цінами, забезпечувати чіткий контроль за звичайними закупівельними цінами. Приймати безпосередню участь у мониторингу ціни на ринку та пошуку рентабельних закупівель;
14	Складати  звіти та планування доходів та витрат для засновників;
15	Давати пропозиції щодо росту прибутків та оптимізації, рентабельності затратної частини підприємства.
16	Доводити до відома керівника про результати виконання планування підприємства.
17	У зв’язку з виробничою необхідністю керівництво ресторану може доручати працівникові інші завдання, що виходять із його функціональних обов’язків.
18	Сплата за роботи, послуги, видача ЗП
19	Збір кадрової документації співробітників